中国能建西北电建提升职工素质促进发展

　　春潮激荡，千帆竞发。在全面贯彻落实中共中央、国务院关于《新时期产业工人队伍建设改革方案》的进程中，中国能源建设集团西北电力建设工程有限公司（以下简称“中国能建西北电建”）通过启动以“提升职工素质，促进企业发展”为主题的竞赛活动，明确“机构、职责、督导、考核”等程序，开展“先模团队竞赛、职业资质提升、职工岗位建功、业余文化建设、困难帮扶和意见建议落实”六项竞赛活动，取得了明显成效。

　　技能培训敢争先

　　“1号机组锅炉水冷壁组合安装作业指导书条理分明、图文并茂，具有很强的实用性和操作性”项目总工、评委张弛宣布。这是中国能建西北电建在新疆北一项目部开展“作业指导书、施工方案”评比的场景。在此次评比中，“锅炉水冷壁组合安装作业指导书”“锅炉过热器焊接指导书”和“锅炉大板梁吊装施工方案”从25个候选成果中脱颖而出，分获“优秀作业指导书”和“优秀施工方案”。“奖励只是手段，主要目的是给大家提供经验交流和业务探讨的平台，取长补短、共同进步。”项目副经理瞿劲申说。

　　自主题竞赛活动开展以来，施工人员系统学习了“金属材料的分类性能和蒸汽管道焊接标准”等8项业务理论知识，他们畅所欲言，记录重点。质检员丁万东说，通过培训，明确了北一发电公司1号机组焊接的特征和重点，掌握了应对难点、疑点的方法和措施。在北一发电公司1号机组建设工地，中国能建西北电建有计划、有组织、有目标地开展焊接业务理论知识培训，有效提高了施工人员的业务技能和工程质量。

　　与此同时，各工种取证培训、“论文、科技成果、工法、QC成果”技术培训、管理人员国学讲座和写作培训，中国能建西北电建的培训活动覆盖了所有岗位，在专业化培训方向上越走越精。他们组织36名管理人员参加了金属结构配置加工知识、塔筒制造标准规范和质量控制等专业技能培训和总承包项目管理等综合事务培训。“理论要学深、政策要学透、业务要学专、知识要学广、经验要学新”，“我是承担风电塔架配置的技术员冯鑫，在管理人员集中专业化培训培训中，学到了项目经营管理、施工管理等方面的知识，提高了自己管理水平。同时在法律知识培训中，又了解了索赔与反索赔方面的知识。”承担风电塔架配置的技术管理职责的冯鑫说，专业培训和综合培训相互配合，既提高了微观理念，又拓展了宏观视野。

　　先进模范是引领企业发展的灵魂。在本次主题竞赛活动中，中国能建西北电建始终把“弘扬先模精神，发挥先模作用”融入到企业“管理提升、技术创新、业绩创优”，以“创建一流团队，创造一流业绩”为职工队伍建设目标，建设具有“有品德、求上进、高技能”的“先模团队”，通过“先模小课堂”“先模带徒弟”等方式，开展以“班组建设、技能比武”为主要内容的对标竞赛活动，使中国能建西北电建所属的10个二级单位陆续组建19个“先模团队”。

　　贝壳梁风电场是青海省重点新能源示范区的组成部分，将有效促进当地新能源规模化的开发和利用。中国能建西北电建先模团队的“风电机组安装”和“升压站安装”两个竞赛班组，在昆仑高原展开了组合风电设备，架设集成线路的技能竞赛，并且成立了以退伍军人、“劳动模范”刘毅为负责人的“先模团队”，比安全、比质量、比进度，营造了“比、学、赶、帮、超”的浓郁氛围，使贝壳梁风电场顺利通过240小时试运行，25台风电机组的连续功率、平均功率和持续发电能力全部达到优良标准，得到了地方政府和群众的广泛赞誉。在甘肃省重点建设项目――武威热电工程建设中，以中国能建西北电建“劳动模范”胡洋、“质量先进个人”顾庆凯、“安全先进个人”顾伟清和“优秀职工”李永刚等业务骨干为主的“先模团队”，充分发挥示范引领作用，高标准、高质量地实现了两台装机35万千瓦热电机组“锅炉点火、并网发电、移交投产”等重大节点“一次成功”的建设目标，树立了企业的形象和品牌。

　　鼓励先进，提高中间，激励后进。中国能建西北电建通过组建由“全国技术能手”任永清、“甘肃省技术能手”张晓文等18人组成的“魏兴利焊接技术创新工作室”，围绕工程焊接中的疑难杂症，开展“新技术、新材料、新机具、新工艺”推广与应用，通过“小发明、小创造、小设计、小革新、小建议”等活动，以点带面，推进企业高质量发展。他们的小发明《碱回收锅炉复合钢管焊接工艺研究与应用》还获得了全国能源化学地质系统优秀职工技术创新成果三等奖，为焊接技术的创新发展贡献了智慧和力量。

　　自该主题竞赛活动启动以来，中国能建西北电建先后有86人取得起重工、电焊工等工种的资质证书。其职工李有旭获得“全国技术能手”称号，刘晓勇、白建国获得“甘肃省技术能手”称号，张晓文获得“陇电工匠”称号和“甘肃省技术能手”称号、魏兴利获得甘肃省建筑行业“十优工匠”称号和“甘肃省五一劳动奖章”，武威热电工程获“甘肃省文明建筑工地”荣誉称号，5项QC成果获得中国电力建设企业协会2018年度电力建设优秀质量管理QC成果三等奖。

　　文化生活展新颜

　　企业文化是企业形象和职工精神的具体体现，也是增强企业感召力、凝聚力的重要组成。

　　“群山峻岭，道路崎岖，一群电建人正在冬日的严寒中组立输电铁塔。”这是中国能建西北电建汇报演出情景剧《那一天》。剧中，一位老师傅和他的两个小徒弟在施工现场，每天以方便面为工作餐。中秋节的晚上，小徒弟手里拿着师傅递过来的方便面，抬头看到一轮圆月，想起自己已有一年多的时间没回过家，此情此景，引起了师傅无限感慨的场景。并获得甘肃省电力工会“卓越文化”主题职工文化成果展示大赛三等奖。

　　“2009年冬季，我在景泰电厂参观时，正值1号机组正式投产，看到一群电建人在凛冽的寒风中，把安全帽抛向空中，激动地高呼：发电啦！发电啦！当时的场景深深地感染了我，我就在日记本上速写了一个线描稿；回家后，根据线描稿和当时的记忆，利用半年时间，创作了油画《发电啦》，并获得2011年全国职工“劳动美”书画大赛金奖。”这是中国能建美术书法协会副主席晏子在中国能建西北电建“第一届职工文化周”活动中，向观众介绍油画《发电啦》的场景。在以“文化引领人生，自信成就梦想”为主题中国能建西北电建“第一届职工文化周”中，书画影作品展览与赏析、人文讲座、优秀电影赏析等系列活动，使干部职工共飨了一场艺术盛宴。“通过‘职工文化周’，使我深刻地感受了博大精深的企业文化精髓，增强了自己的责任感和使命感。”承担企业计划经营职能的青年职工邵玉洁说。甘肃电力书画协会秘书长张怀江说，这次“职工文化周”内容丰富、精彩纷呈、特色鲜明，是甘肃省电力行业的一次有质量、有内涵、有营养的文化“大餐”。甘肃省电力行业的美术家、书法家也兴致勃勃赶到现场挥毫泼墨，一展风采。

　　2018年，中国能建西北电建的干部职工迎来了一份文化大礼――“职工书屋”启动升级、电子阅读平台正式开放。升级后的“职工书屋”拥有纸质图书2000册，“电子书屋”拥有图书、期刊3000种。电子书屋通过微信注册，摆脱了空间束缚，增强了机关与基层的互动。在“世界读书日”期间，中国能建西北电建推出的“挑战阅读季”答题活动，通过网络召集人员、划定阅读范围，明确答题内容，根据微信成绩排名奖励优秀人员。与此同时，开展“书香3・8”好书分享会、“传承永恒精神，致敬无悔青春”朗读者、“品读经典，畅享心声”读书汇、“我读书，我快乐”等活动。

　　在印度尼西亚金川项目部，为营造“让阅读成为习惯，让思考伴随人生”的良好学习氛围，项目部为干部职工配备电力技术书籍、印尼语与汉语对照的翻译工程图纸、365天商务英语大全、休闲娱乐的文化书籍等琳琅满目。为增强沟通和合作，他们将常用词汇和读法制作成卡片，发放给职工。印尼籍翻译钟碧云也积极、热情地帮助大家识别印尼语中常用的语言和数字，简单而简约的介绍当地的风土人情。经过不懈努力，大家已经能够与外籍施工人员进行简单交流，也能自行阅读当地的画册和海报。“干一个项目，交一方朋友。”党工委副书记贾纯环说。

　　此外，在此次的主题竞赛活动中，中国能建西北电建还陆续开展了“道德箴言”硬笔书法、“清廉金秋”职工廉政书法比赛等活动，其书法爱好者也积极参加甘肃省电力工会举办的首届“聚焦一线”科技创新摄影大赛、国家电网公司主办的“卓越之路――国家电网公司职工书画展”和中国能建举办的“新起点，新跨越”主题摄影、书法、文学大赛活动，多名职工获奖，展现了中国能建西北电建的时代风貌与文化自信。